0203 Neu auf dem Chefsessel
Was unterscheidet erfolgreiche von weniger erfolgreichen Führungswechslern ? Wie nutzt man die Chancen, die in jedem Führungswechsel stecken, und wie vermeidet man unnötige Fehler ? Ein mißlungener Führungswechsel kostet nicht nur Zeit und Geld, sondern führt auch zu Motivationsverlusten bei den Mitarbeitern und kann die Karriere der betroffenen Führungskraft vorzeitig beenden. Führungswechsel gehören zum Alltag in allen öffentlichen Verwaltungen und stellen doch immer wieder eine Herausforderung für alle Beteiligten dar. Führungswechsel sind damit stets wiederkehrende Schlüsselsituationen, die genutzt werden wollen. In diesem Seminar setzen sich die Teilnehmer aktiv auseinander mit den ungeahnten Loyalitäten mit dem scheidenden Vorgesetzten, mit den Konkurrenzen unter den Mitarbeitern und den ausgesprochenen und unausgesprochenen Erwartungen an den neuen Chef. Ziel ist es, daß die Führungswechsler lernen, sich mit diesen anfangs schwer überschaubaren Situationen systematisch zu beschäftigen und diese aktiv gestalten zu können.
Seminarbeschreibung